Centro de desempenho individual e organizacional

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Consultoria estratégica de RH

Podemos fornecer treinamento e apoio aos seus membros existentes da equipe de RH, ajudar nas relações trabalhistas e negociações e ajudar quando você tiver decisões difíceis a tomar em relação aos níveis de pessoal e avaliar o desempenho. Juntos, podemos ajudá -lo a construir uma força de trabalho forte e engajada, pronta para enfrentar os desafios de nossos tempos e disposta a inovar e colaborar para o sucesso futuro.

Os serviços incluem

• Design de gerenciamento de desempenho e implementação
• Coaching de carreira
• Design de emprego e competência
• Coaching e orientação de relações industriais
• Design de recrutamento, contratação, integração e orientação
• Design e implementação eficaz da força e implementação da força de trabalho
• Melhores práticas de RH: revisão, design e implementação de processos
• Design Organizacional

Centro de Avaliação Profissional

As avaliações de testes psicométricos e competências podem ser ferramentas altamente eficazes para melhorar as habilidades interpessoais, melhorar a comunicação, impactar positivamente a construção de equipes e aumentar a tomada de decisão eficaz. Essas ferramentas também podem ajudar nas decisões de contratação, design de emprego e treinamento de liderança. Nossa equipe profissional oferece uma ampla gama de avaliações psicométricas, acompanhadas por um desafio hábil, planejamento de ações e treinamento de desenvolvimento pessoal que pode fornecer informações significativas e incentivar melhorias positivas e muitas vezes radicais no desempenho.

Os serviços incluem

• Uso de uma variedade de ferramentas psicométricas para uso na contratação
• Desenvolvimento de liderança
• Treinamento
• Construção de equipes
• Resolução de conflitos
• Desenvolvimento de habilidades de comunicação
• Melhorando a coesão familiar

Centro de Excelência em Negócios da Família

Nosso Centro de Excelência em Negócios da Família é um programa único, projetado especificamente para empresas de propriedade familiar e de perto. Temos mais de 35 anos de experiência em ajudar os empresários, suas famílias e suas equipes de gerenciamento, programas, práticas e protocolos que podem melhorar a comunicação, incentivar a coesão familiar e proteger os negócios. Nossa filosofia de serviço com compaixão, transição com dignidade e planejamento com propósito fornece uma base para a construção de relacionamentos e planos de confiança que atendam às necessidades da família e dos negócios.

Os serviços incluem

• Identificação e desenvolvimento sucessores
• Planejamento de transição
• Planejamento estratégico
• Governança familiar
• Resolução de conflitos
• Valor da empresa de construção
• Herdeiro e treinamento de mordomia
• Desenvolvimento de equipes de gerenciamento
• Contratando os principais funcionários C-Suite
• Preparação de planejamento imobiliário

Desenvolvimento de liderança e treinamento executivo

Fornecemos uma equipe completa de treinadores experientes e especialistas em liderança que podem fornecer uma ampla gama de programas para aumentar o desempenho, aprimorar a liderança, melhorar a tomada de decisões e apoiar o pensamento estratégico. Nossos especialistas podem trabalhar com sua equipe interna de desenvolvimento de RH ou talentos para projetar e implementar um programa de desenvolvimento de liderança em larga escala, completo com planejamento de carreira, design de competências e gerenciamento de desempenho integrado. Além disso, nossos treinadores executivos experientes podem trabalhar diretamente com seus líderes identificados para melhorar o desempenho, melhorar a comunicação, apoiar a cultura organizacional e aumentar a capacidade da sua empresa de atingir seus objetivos estratégicos.

Os serviços incluem

• Identificação e desenvolvimento da competência de liderança
• Programas de desenvolvimento de liderança interna
• Expectativas de desempenho e processos de feedback
• Coaching ponto a ponto
• Programas de orientação
• Identificação e treinamento sucessores
• Coaching empreendedor e executivo; Coaching de bancada
• Programas de caminho de progressão para indivíduos

Desenvolvimento do Conselho

Nossa equipe profissional é especializada em projetar, desenvolver e facilitar os conselhos eficazes e fiduciários. Um conselho bem projetado-com membros do conselho cuidadosamente selecionados e treinados e uma estratégia e um plano claros para o desempenho-podem ser uma ferramenta altamente eficaz para a construção de empresas fortes e bem-sucedidas. No entanto, muitas placas mancadas, mal agregando valor e frequentemente preenchidas com os membros errados. Nosso foco é ajudar nossos clientes a criar placas focadas no sucesso. Podemos trabalhar com você e sua equipe de gerenciamento para ajudar a identificar o tipo de quadro de que você precisa, desenvolver estatutos e princípios operacionais e identificar e convidar membros em potencial que possam ajudá -lo a alcançar seus objetivos estratégicos.

Os serviços incluem

• Design de Board & ndash; fiduciário ou consultivo
• Desenvolver competências desejadas
• Membros do conselho de recruta
• Desenvolva estratégias e objetivos do conselho
• Avalie a eficácia do conselho
• Resolver conflitos
• Coaching de desenvolvimento de conselhos Construa habilidades e estratégias de comunicação

Resolução de conflitos e mediação relacional

O conflito é uma área que mesmo os líderes mais qualificados evitam. Muitos líderes e/ou membros da família relatam que lidar com conflitos e falhas é um dos aspectos mais estressantes de seus papéis. Quando surge problemas ou a comunicação falha, nossa equipe tem experiência em fornecer orientação, treinamento e construção de habilidades para resolver disputas e alcançar um consenso. Somos capazes de ajudar nossos clientes a identificar claramente os problemas, a entender as múltiplas facetas do problema e desenvolver soluções compartilhadas. Em situações difíceis em que o relacionamento corre o risco de ter impacto negativamente, podemos fornecer um serviço mais intensivo de mediação relacional & mdash; um processo projetado para se concentrar na construção de consenso, entendimento mútuo e cura.

Os serviços incluem

• Identificar e esclarecer problemas
• Melhorar as habilidades de resolução de conflitos
• Facilitar acordos
• Realizar reuniões de resolução de conflitos
• Mediar conversas para alcançar acordos mútuos

Nossa equipe experiente de consultores tem uma riqueza de treinamento e experiência nos principais aspectos do desenvolvimento organizacional, desempenho individual e liderança empresarial. ; nossa abordagem integrada nos permite oferecer uma ampla gama de serviços, como governança organizacional e mediação. Utilizamos metodologias baseadas nos princípios da psicologia dos negócios; neurociência; e inovador, RH estratégico e práticas comerciais. ; aderindo aos níveis mais altos de responsabilidade e transparência, desenvolvemos padrões claros de desempenho e monitoramos de perto a eficácia de nossos serviços.

Se você quiser ajudar a construir sua organização, inspirar mudanças, fazer melhorias no processo e investir em seu pessoal, entre em contato com nossa equipe no AGBR Center para desempenho individual e organizacional.