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Centro de Excelência em Negócios da Família

O AGBR Center for Family Business Excellence se dedica a ajudar a guiá -lo e apoiar toda a gama de desafios e transições que uma empresa familiar enfrentará ao longo de sua vida. ;

Se você já se perguntou o que fazer com o seu negócio no dia em que não deseja mais estar no controle, ou se está curioso para encontrar maneiras de aumentar o valor comercial e garantir sua sustentabilidade a longo prazo ou simplesmente saber onde optar por mais informações e apoio, estamos prontos para ajudar.

Transição de Propriedade/Liderança

Transição de Propriedade/Liderança, que inclui o planejamento da estratégia de saída para os proprietários e líderes seniores, planejamento imobiliário, aposentadoria ou planejamento de estilo de vida e preparação da próxima geração para liderança. ; Uma transição de liderança, em vez de desestabilizar a empresa, pode ser um momento oportuno para redefinir papéis, energizar novos líderes e colocar a empresa em um curso saudável de sustentabilidade e crescimento.

Transição de negócios

Transição de negócios, incluindo planejamento estratégico, desenvolvimento de equipes de liderança, planejamento de sucessão, contratação de talentos e gerenciamento de desempenho. ; Ajudamos você a estabelecer os planos apropriados e, em seguida, treinar e facilitar ao implementar seus planos. ;

Transição familiar

Transição familiar, que abrange governança familiar, comunicação e gerenciamento de conflitos, filantropia e construção de legado. ; A mudança nos negócios da família pode impactar os membros da família que trabalham nos negócios e nos membros da família que são proprietários externos ou simplesmente conectados em virtude do casamento. ; De qualquer maneira, ajudamos todos a navegar pelo crescimento e mudar com uma base de comunicação, planejamento e governança saudáveis.